Maaari ba kayong matanggal sa trabaho dahil sa may sakit sa Ohio?
Maaari ba kayong matanggal sa trabaho dahil sa may sakit sa Ohio?

Video: Maaari ba kayong matanggal sa trabaho dahil sa may sakit sa Ohio?

Video: Maaari ba kayong matanggal sa trabaho dahil sa may sakit sa Ohio?
Video: Dizziness and Vertigo, Part I - Research on Aging 2024, Disyembre
Anonim

Sa Ohio , ang mga empleyado ay may karapatang walang bayad na bakasyon para sa tungkulin sa hurado, at maaaring hindi sila kinakailanganing gamitin ang kanilang bayad may sakit , taunang, o oras ng bakasyon. Ang mga nagpapatrabaho na nagpapaalis o nagpaparusa sa mga empleyado ay napapailalim sa mga parusang kriminal. Pag-iwan ng pamilya at medikal.

Kaugnay nito, ano ang itinuturing na maling pagwawakas sa Ohio?

Maling pagwawakas ay nangyayari kapag ang dahilan ng pagbaril sa iyo ay labag sa batas. Sa Ohio, karamihan trabaho ang mga relasyon ay itinuturing na "sa kalooban" trabaho , na nangangahulugang ang isang employer at / o empleyado ay maaaring wakasan ang trabaho relasyon para sa anumang kadahilanan, walang dahilan, o kahit isang hangal na dahilan.

Maaari ring tanungin ang isa, maaari ka bang maisulat para sa pagtawag sa may sakit? Mga Pinsala sa lugar ng trabaho Ikaw maaaring maprotektahan mula sa pagpapaputok dahil sa pinsala na may kaugnayan sa trabaho o karamdaman sa ilalim ng mga batas sa pagbabayad ng manggagawa. Kung ang iyong trabaho ay gumagawa may sakit ka , pagkatapos ang iyong tagapag-empleyo ay kailangang magbayad para sa iyong paggamot at ibigay ikaw oras upang makabawi.

Pangalawa, maaari ka bang maghabol kung natanggal ka sa trabaho dahil sa may sakit?

Mga empleyado mayroon ang karapatan sa maging ibinalik kapag tapos na ang kanilang bakasyon, na may ilang limitadong pagbubukod. Kaya, kung ikaw ay nasa labas may sakit para sa isang seryosong kondisyon sa kalusugan gaya ng tinukoy ng FMLA, at ng iyong tagapag-empleyo pinaputok ka dahil sa ito , ikaw maaari mayroon isang legal na paghahabol para sa maling pagwawakas.

Maaari ka bang matanggal sa trabaho dahil sa pagkakasakit sa Arizona?

Arizona ay isang kalooban estado ng pagtatrabaho, ibig sabihin ay maaaring magtanggal ng trabaho ang iyong employer ikaw sa anumang kadahilanan na hindi kasangkot sa diskriminasyon. Kaya, ayon sa panuntunang ito, maaaring magsibak ang iyong employer ikaw , kahit na ikaw dalhin sa kanila ang tala ng doktor.

Inirerekumendang: